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介绍:那么,楼主就在这里简单梳理一下,什么样的学历背景有望进入MBB,以帮助各位学弟学妹看清自己的所面对的情形。...

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介绍:我没有经历过极端平稳和极端混乱的群面,但是我理想中的群面至少是这样:一个leader,所有的口舌之争在最后关头都能汇成一个声音,一个思路,而非是挣表现的“多极化”发言;一群找准自己位置,认清自身优势的supporter,而非是权责不清、重复表达的“刷存在”);一个共同认定的目标,也就是讨论结果的终点定义以及一个合理的陈述安排。利来国际app,利来国际app,利来国际app,利来国际app,利来国际app,利来国际app

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3kq | 2019-01-17 | 阅读(354) | 评论(767)
3.案例面试难不难?首先,案例面试的形式也很标准,没有那种很神奇的、很开放的案例,还是那种有打印好的图表的形式。【阅读全文】
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z3k | 2019-01-17 | 阅读(786) | 评论(140)
3.题目类型:完全符合practicetest.根据图表数据计算某个参数进行排序,定性分析一个问题的根本原因,定性分析邀请麦肯锡的理由,根据图表数据比大小,或者判断某个结论是否正确,公式题,纯计算(breakeven,要增长多少才能满足。【阅读全文】
zq1 | 2019-01-17 | 阅读(884) | 评论(535)
聊了一组全程中文,自我介绍的时候我本来觉得简历上都列出来的也不用我在背一遍了,于是我就按照我能胜任这个岗位的理由突出了一些我简历上的经历,但是这个方法我觉得对于这样刚刚拿到简历的人不好用,因为我介绍完了之后她有点一头雾水,问了我一句你是哪里毕业的…………………………我太自作聪明了…………我觉得简历上最上面的放大的字上面就写的是我的最高学历和毕业院校还有名字,还要再说一遍吗?……但是我想了一下确实,你给人家看一份东西,然后又没有按照简历的逻辑给人家说,人家确实看着这一张纸东一下西一下没办法get到点啊……我又紧张说得很快……所以我觉得自我介绍还是要符合面试官边看边听的一致性。【阅读全文】
bde | 2019-01-17 | 阅读(881) | 评论(673)
目前已收到营养健康研究院的口头OFFER。【阅读全文】
jkl | 2019-01-17 | 阅读(788) | 评论(162)
如果你被对方拒绝,不代表你不优秀,也许是因为你身上缺少对方想要的某些东西。【阅读全文】
pwy | 2019-01-16 | 阅读(197) | 评论(666)
本帖最后由CocaCola_HR于2017-9-2114:57编辑2018年校园招聘可口可乐采用VR360度全景直播用最潮流的方式带你“乐领未来,传递创新”(转转手机就将现场一览无遗!)时间2017年9月21日19:30【我们想展示的】MC管培生小哥哥小姐姐带着你听总裁大大讲可口可乐的企业文化可口可乐强大吸引力的秘密都在这里再转动你的手机听总监经理聊管培故事管培生对于他们意味着什么你又将在管培项目中经历些什么让你做好充足的准备【你们可以得到的】实时互动把一切对可口可乐的疑惑问题反馈给现场一应俱全把所有你想看完整呈现在眼前全新的形式,丰富的内容小伙伴们,约吗?扫描下方二维码,我们一起坐在家里看宣讲会!【阅读全文】
1pa | 2019-01-16 | 阅读(781) | 评论(704)
#找casepartner#学历:北大本2019届坐标:北京(线上线下均可,prefer线上,线下最好在中关村附近)英语水平:六级600+,托业900+,雅思在考擅长内容:ppt,marketsurvey,deskresearch咨询实习/项目经验:某tier2战略咨询;甲方战略市场部门case经验:熟读caseinterviewsecrets,精听过LOMS,阅读过case80+,mock10+时间:任意伙伴要求:学校为targetschool,熟悉caseinterview和基本的framework,有过mock经验,今年打算秋招最好有意者联系微信号【zbl1549757427】,备注【case】,谢谢!【阅读全文】
m1c | 2019-01-16 | 阅读(432) | 评论(407)
得益于我们的全球化经营,高露洁还能够为个人提供独一无二的发展机遇,包括在不同国家和不同领域的短期与长期的外派工作。【阅读全文】
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1zv | 2019-01-16 | 阅读(269) | 评论(446)
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h2c | 2019-01-15 | 阅读(526) | 评论(180)
深入了解之后还是学习到不少知识,一直很喜欢服装,借这个机会好好的攒了点干货,准备整理整理发到自己的公众号上。【阅读全文】
zv0 | 2019-01-15 | 阅读(547) | 评论(911)
填好网申时我根据简历编号估算了下网申投简历的人数,真的很庞大啊!所以一定要好好填,认真填,如实填,虽然内容很多。【阅读全文】
izp | 2019-01-15 | 阅读(667) | 评论(842)
网申地址:(路径:前程无忧官方网站首页-校园招聘-高露洁三笑2014校园招聘)加入我们!与高露洁共同创造您美好的未来!BuildingLeaders,EnrichingtheFuture!【阅读全文】
ard | 2019-01-15 | 阅读(350) | 评论(365)
由于华润集团在对旗下华润万家实行硬性指标,所以大家会看到万家在各个地方陆续的开新店,因为只有这样才能达到指标,单凭销售时无法达到的,在过去的10年时间内万家一直处于亏损状态,直至11年才陆续的有一些利润的进账!公司员工由于工资待遇,工作强度,工作压力等各个方面的问题,很多人在待了半年后相继辞职!所以人员的流动性很大,本人所在的城市公司有半数都为新员工!以上就是本人对于华润万家的现状解答,最后奉劝即将决定去万家的童鞋,不要以为万家薪资低就消极怠工,本人看过很多实习生在实习期间就被辞退的例子!【阅读全文】
frn | 2019-01-14 | 阅读(875) | 评论(668)
很多图表的信息量很大,还要结合background一起考虑进行选择,在短时间内很难作出判断。【阅读全文】
9qh | 2019-01-14 | 阅读(991) | 评论(271)
请在2017年10月21日前通过我们的飞扬计划官网进行申请并提交中英文简历。【阅读全文】
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